10.11.2016

Coaching


Coaching. Transpersonalny psychosyntezy i konteksty
Droga do dobrostanu i spełnienia w życiu
Ewa Danuta Białek

ISBN 978-83-63428-76-1
Wydawnictwo Instytut Psychosyntezy
Warszawa 2016
Wydanie I
Stron 207

Spis treści (tematy główne):
Podstawowe pojęcia w transpersonalnej perspektywie rozwoju człowieka i transpersonalnym coachingu. Prawa psychodynamiki - prawa psychoenergetyczne Roberto Assagiolego. Historia proponowanego podejścia. Dlaczego rozwój i zdrowie są najważniejsze dla osiągnięcia dobrostanu i spełnienia w życiu indywidualnej osoby? Co znaczy zrównoważony rozwój w kontekście jednostki i świata? Psychosynteza - co to jest i do czego służy w rozwoju indywidualnej osoby? Wola do zmiany - znaczenie woli w rozwoju osobowym i transpersonalnym w ujęciu psychosyntezy. Wartości transpersonalne jako potrzeba i konieczność wyrażenia siebie w życiu. Kim jesteś, jaki jesteś, gdzie jesteś i co masz wewnątrz siebie w podejściu psychosyntezy? Twoje przestrzenie do rozwoju. Od czego zacząć? Jak harmonizować to co zewnętrzne z tym co zewnętrzne? Co znaczy osobowy rozwój? Typy osobowości według psychosyntezy. Co znaczy transpersonalny (duchowy) rozwój w twoim życiu? Ograniczenia pracy z duchowym rozwojem i coachingu transpersonalnego. Jak odkryć duchowy poziom twojej pracy? Jak znaleźć pracę życia? Nadawanie kierunku rozwojowi i wzrastaniu. Jak znaleźć misję i wizję i dlaczego to jest takie ważne? Jak połączyć obydwie sfery rozwoju i żyć pełnią w tu i teraz? Rola coacha w transpersonalnej perspektywie rozwoju siebie w podejściu psychosyntezy. Skąd przychodzisz, kim jesteś i dokąd zmierzasz? Zarządzanie sobą jako odpowiedzialność za swoje życie i zrealizowanie siebie.

Kilka słów z okładki książki:
Książka przenosi psychosyntezę na czołową pozycję w nową i wzrastającą przestrzeń coachingu życia. Psychosynteza wyjątkowo pasuje w coachingu, gdyż prowadzi w kierunku celu, sensu i wartości, podnosi moc świadomości i woli, wspiera wszystkich w stawaniu się całymi i zdrowymi w wielu przestrzeniach (Dotothy Firman).

W książce znajdziesz nie tylko jasne, skuteczne narzędzia do nowej praktyki coachingowej, ale także szersze pole znaczeń i celów, które może sprawić, że taka praktyka staje się użyteczna zarówno dla klienta, świata i samego coacha (Paola Marinelli).

14.10.2016

Rok coachingu z Peterem Druckerem


Rok coachingu z Peterem Druckerem
52 lekcje skutecznego przywództwa
Joseph A. Maciariello

ISBN 978-83-7746-955-2
Wydawnictwo MT Biznes
Warszawa 2016
Wydanie I
Stron 408

Spis treści (tematy główne):
Skuteczni przywódcy. Zarządzanie jest rzeczą ludzką. Zwracanie uwagi na rzeczy ważne, a nie pilne. Droga do osobistej skuteczności. Zarządzanie w pluralistycznym społeczeństwie organizacji. Społeczeństwo w okresie przejściowym. Utrzymywanie organizacji w okresie zmian. Nadawanie organizacji struktury. Zarządzanie członkami organizacji. Decyzja o sukcesji. Potęga celu - wnioski z sektora społecznego. Rozwój osobisty - od sukcesu do znaczenia. Charakter i spuścizna. Wnioski z lektury.

Kilka słów z okładki książki:
Książka to kompletny 52-tygodniowy kurs przedstawiający istotę programu mentorskiego Druckera, pełny cennych spostrzeżeń, ambitnych celów i prowokujących pytań. Wieloletni współpracownik Druckera, Joseph A. Maciariello, zawarł w niej niepublikowane dotąd materiały oraz wypisy z klasycznych dzieł Mistrza, zawierające cenne spostrzeżenia na temat przywództwa, osobistej efektywności i strategii opartej na misji. Książka obfituje też w przykłady z praktyki osób i organizacji, którym Drucker pomagał w osiągnięciu sukcesu.

Książka składa się z 52 krótkich rozdziałów pogrupowanych w 13 głównych tematów. Każdy tydzień przynosi lekcję, wiadomość, a także skłaniające do refleksji pytania lub wskazówki do przeprowadzenia burzy mózgów ułatwiające zastosowanie zdobytej wiedzy w codziennej praktyce.

04.09.2016

Superwizja w coachingu


Superwizja w coachingu
Katarzyna Dujanowicz, Anna Chraniuk

ISBN 978-83-63566-72-2
Wydawnictwo Słowa i Myśli
Lublin 2016
Wydanie I
Stron 93

Spis treści (tematy główne):
Rozważania teoretyczne na temat superwizji coachingowej. Czym jest superwizja. Superwizja a inne formy wsparcia. Cele i rodzaje superwizji. Z naszych doświadczeń jak wygląda superwizja. Kontrakt w superwizji. Superwizja grupowa (zamknięta-otwarta). Superwizja indywidualna. Etyka w pracy superwizyjnej. Narzędzia pracy. Superwizja coachów tworzących zespół. Superwizja organizacji. Podsumowanie i refleksja. Jak wybrać superwizora. Kluczowe kompetencje superwizora. Dlaczego warto poddawać się superwizji. Istota superwizji coachingowej.

Kilka słów z okładki książki:
Obowiązkowa lektura dla każdego coacha i superwizora. Jest promocją standardów superwizji w coachingu. Napisana w sposób lekki i przystępny, jednocześnie rzetelnie i profesjonalnie. Poza dużą dawką wiedzy zachęca do refleksji, pracy nad własnym warsztatem, a co najważniejsze zachęca praktykujących coachów do poddawania się superwizji, pokazując jej niewątpliwe korzyści (Artur Michalski).

Polecam książkę szczególnie tym, którzy szukają zwięzłego źródła inspiracji i wiedzy na temat superwizji, nie tylko w coachingu. Warto po nią sięgnąć dzięki odpowiedniemu połączeniu zwięzłego, rzeczowego i praktycznego ujęcia tematu oraz odnośników do osobistych doświadczeń (Paweł Sopkowski).

09.08.2016

Coaching drogi


Coaching drogi
Robert Kozłowski

ISBN 978-83-7900-626-7
Wydawnictwo Psychoskok
Konin 2016
Wydanie I
Stron 81

Spis treści (tematy główne):
Coaching to ważne rozmowy. Coaching drogi - definicja. Znaki drogowe - zasady w coachingu. Kluczowe umiejętności coachingowe - bagaż coacha. Rozmowa coachingowa - struktura. Bagaż klienta - zasoby. Wybrane narzędzia coachingowe. Coach - Fajna praca - Wywiady.

Kilka słów z okładki książki:
Celem książki jest, by w sposób prosty i bardzo przystępny wytłumaczyć, czym jest coaching. W metodzie Coachingu drogi przekazany został obraz drogi, jaką podąża klient wraz z towarzyszącym mu coachem aż do jej końca, którym oczywiście jest założony przez klienta cel.

Jeżeli idziesz ścieżką coacha, książka będzie ogromną zachętą, by podążać tą drogą. Zdobędziesz podstawową wiedzę, zrozumiesz, jakie zasady i umiejętności powinieneś nabyć, by zostać skutecznym coachem. Książka jest tak skonstruowana, by ćwiczyć zdobytą wiedzę. Dlatego w trakcie lektury pojawi się kilka zadań do wykonania.

Ostatni rozdział książki to kilka wywiadów z coachami, którzy osiągnęli już kolejny etap swojego rozwoju i skutecznie prowadzą praktykę coachingową. To ogromna dawka inspiracji, zachęty i wiele przykładów do naśladowania.

15.07.2016

Skuteczny coaching grupowy


Skuteczny coaching grupowy
Jennifer J. Britton

ISBN 978-83-936566-3-9
Wydawnictwo Co&Me Publishing
Warszawa 2016
Wydanie I
Stron 303

Spis treści (tematy główne):
Czym jest coaching grupowy. Utrwalanie zdobytej wiedzy - argumentacja biznesowa i edukacyjna. Fundament coachingu grupowego - podstawy edukacji dorosłych. Praktyka coacha grupowego - istotne umiejętności i aspekty. Program coachingu grupowego - projektowanie, opcje realizacji, podstawowe elementy, marketing, systemy i logistyka, wdrażanie. Trendy w coachingu grupowym. Ćwiczenia i narzędzia.

Kilka słów z okładki książki:
Książka powstała z myślą o coachach wewnętrznych i zewnętrznych, specjalistach ds. HR, trenerach oraz facylitatorach, którzy chcą zajmować się coachingiem grupowym. To swoista "mapa drogowa" nie tylko dla nowych, ale też doświadczonych coachów, ale także podręcznik użytkownika przydatny przy opracowywaniu, wdrażaniu oraz marketingu własnych programów coachingu grupowego.

Ciekawy poradnik dla coachów zainteresowanych pracą z grupą, zwłaszcza dla tych, którzy mają już doświadczenie w coachingu indywidualnym. Autorka przedstawia i omawia elementy samego procesu, porusza kwestie projektowania własnych programów coachingu grupowego, ich formy realizacji oraz marketingu. Każdy rozdział zawiera ćwiczenia pomagające w przygotowaniu programu. Atutem książki są liczne przykłady z praktyki autorki oraz innych coachów grupowych, a także inspirujące opisy wirtualnych form coachingu - w Polsce jeszcze rzadko stosowane, ale niewątpliwie z opcją rozpowszechnienia w przyszłości (Agnieszka Kasprzycka).

Kiedy sytuacja wymaga poprawienia efektywności zespołu, zwiększenia jego motywacji lub zmiany zasad działania, zmagamy się z tworzeniem nowego zespołu albo reorganizujemy obecny. Pojawiają się konflikty, a szkolenia nie wystarczają. W takich (i wielu innych) przypadkach skuteczny może być coaching grupowy (…). Brakowało dotąd na naszym rynku publikacji, która kompleksowo omawiałaby zagadnienia związane ze specyfikacją coachingu grupowego, z działaniami, jakie musi podjąć facylitator, coach, trener, by odnieść sukces w tego typu pracy (Agnieszka Grys).

04.03.2016

Diet coaching


Diet coaching
Urszula Mijakoska

ISBN 978-83-7788-535-2
Wydawnictwo Samo Sedno Edgard
Warszawa 2016
Wydanie II
Stron 176

Spis treści (tematy główne):
Istota diet coachingu. Czym jest diet coaching? Rozwój wewnętrznego diet coacha w kilku krokach. Korzyści z budowania wewnętrznego diet coacha. Diet coaching a zdrowy styl życia. Podstawowe czynniki zdrowego stylu życia. Co oznacza "bycie zdrowym"? Woda. Węglowodany. Jak skutecznie zmniejszyć duży apetyt na słodycze? Co warto wiedzieć o tzw. "ciągu do jedzenia"? Naturalne antyoksydanty i wolne rodniki. Białka. Tłuszcze. Cała prawda o dietach. Struktura zmiany. Jak rozwijać nowe nawyki żywieniowe? Wpływ sytuacji, zachowania, myśli i emocji na twoje zdrowe życie. Zdrowy tryb życia a efektywność pracy. Jak wybierasz żywność? Co wyróżnia wewnętrznego diet coacha? stres a odżywianie dla zdrowia. Świadome zarządzanie wagą. Program zarządzania wagą ciała. Efekt maksymalnej strawności. Zalecane dzienne proporcje grup pokarmowych. Jak stworzyć swój "talerz zdrowia"? Nie odpinaj guzika - określ wielkość porcji. Bariery związane ze zmianą stylu życia. Twoja "góra lodowa". Bariery na drodze do rozwoju wewnętrznego diet coacha. Świętowanie osiągnięć. Uruchamianie wewnętrznego diet coacha. Etapy "instalowania" wewnętrznego diet coacha. Przeżuwanie równa się przeżywanie. Świadoma uwaga - być "tu i teraz". Dbałość o ciało w diet coachingu. Emocje i twój wewnętrzny diet coach. Głód - tak czy nie? Jak nie stracić kontroli nad jedzeniem? Przepisy. Uczucia - potrzeby niezaspokojone, potrzeby zaspokojone.

Kilka słów z okładki książki:
Diet coaching nie koncentruje się wyłącznie na utracie kilogramów. To sposób na zdrowy styl życia, który wykorzystuje techniki coachingu i mentoring dietetyczny, aby na stałe zmieniać twoje nawyki żywieniowe. Dzięki lekturze poradnika poznasz potrzeby własnego ciała, uświadomisz sobie dotychczasowe błędy, stworzysz odpowiedni plan żywienia, tak aby jedzenie zaczęło być przyjemnością i nie kojarzyło się z ciągłymi wyrzeczeniami. Nauczysz się zarządzać emocjami (smutkiem, złością, nudą), które są częstą przyczyną objadania się. Uruchomisz wewnętrznego diet coacha i przełamiesz bariery w myśleniu o zdrowym jedzeniu, dzięki czemu wzrośnie twój poziom motywacji i pewności siebie. Nareszcie uwierzysz w siebie i swoje możliwości, wychodząc z błędnego koła kolejnych diet cud, których rezultatem jest co najwyżej efekt jo-jo. Zmień swój codzienny jadłospis i przekonaj najbliższych do zdrowego stylu życia.